L’APREH, Association Pour la Réadaptation et l'Épanouissement des Handicapés, acteur du secteur médico-social dans les Alpes-Maritimes depuis près de 60 ans est experte dans le champ du handicap. Dotée de 29 établissements et services et d’un siège social, 540 salariés assurent la prise en charge et l’accompagnement de plus de 650 enfants et adultes présentant des déficiences intellectuelles, des troubles de l’apprentissage, des handicaps psychiques sensoriels, physiques et moteurs.

Le Pôle Enfance a pour objectif de faciliter la participation des enfants et des jeunes en situation de handicap dans les différentes structures où ils sont accueillis.

Ce que nous offrons ?

Public accompagné

L’IME LA CORNICHE FLEURIE accueille 33 enfants garçons et filles de 4 à 20 ans, déficients intellectuels et/ou troubles du neuro-développement, en semi-internat.

Principales missions

·         S’assurer que tous les enfants participent et profitent des Activités Physiques Adaptées (A.P.A.) afin de leur apprendre :

·         A mobiliser leurs ressources et à les développer.

·         A agir en sécurité avec, et/ou pour les autres et pour soi.

·         A mieux se connaître.

·         A mieux connaître leur corps.

Participer à l’amélioration continue de la qualité et du service auprès des enfants accueillis et de leur famille.

Principales activités

·         Accompagner l’enfant dans ses dimensions bio-psycho sociales.

·         Favoriser chez l’enfant l’amélioration :

·         De la structure et des fonctions motrices (équilibre, souplesse, vitesse, adresse, coordination).

·         Physiologique (augmentation de la capacité cardio-vasculaire et pulmonaire, augmentation des fonctions sensorielles, augmentation des ressources métaboliques).

·         Sociologique (intégration, rencontres et relations avec les autres, accès à la culture sportive).

·         Psychologique (bien-être, augmentation de l’estime de soi, diminution du stress, de la dépression, développement des capacités d’apprentissage et de communication).

·         Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre, à l’évaluation des projets (personnalisés, activités, institutionnels).

·         Être coordinateur et référent institutionnel des enfants (cf. projet d'établissement).

Travailler en collaboration étroite avec les membres l'équipe pluridisciplinaire et en liaison avec les familles

          Participer aux réunions institutionnelles.

Qualification requise

Diplôme Universitaire STAP ou diplôme d’Etat du DEJEPS APSA.

Compétences attendues

·         Connaissance des besoins des enfants en situation de handicap

·         Capacité à travailler en équipe

·         Conditions physiques adaptées

·         Autonomie

·         Le permis B

Pourquoi nous rejoindre ?

🤝Une équipe dynamique ;

🧒 Une stratégie ambitieuse de bientraitance ;

🔄 Une politique RH et managériale portée par des principes d’action forts : société inclusive, humaniste ;

💼 Des possibilités d’évolution professionnelles et personnelles ;

📈 Un cadre stimulant et des projets à fort impact social ;

🧒Participer à rendre l’environnement de l’enfant capacitant.

Environnement de travail :

·         Rémunération suivant profil et Convention Collective 1965

·         Lieu de travail : NICE (06200) – 312 avenue de FABRON

·         Œuvres sociales CSE, Chèques vacances et chèques cadeaux

·         Politique de Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT)

·         Congés trimestriels

·         Mutuelle d’entreprise avantageuse

Poste à pourvoir à temps plein dès que possible Candidature à envoyer à :

Mme GIAMBRUNO Anna – Gestionnaire RH du Pôle Enfance APREH- IME La Corniche Fleurie 312 Avenue de Fabron -06200 Nice Ou par mail à : a.giambruno@apreh.org